11月10日，我院党政学习中心组在学院第三会议室认真组织学习党的十七届五中全会精神，为进一步制定好学院十二五规划纲要积极献计献策。
院党政领导，党委委员，组宣部和党政办负责人参加学习，省政府督导专员、学院党委第一书记韩移旺主持学习。
韩移旺书记带领大家学习了党的十七届五中全会公报和《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》，围绕“加快转变经济发展方式，开创科学发展新局面”，分析了国际形势和高等教育发展现状及趋势，认真剖析我院实际，结合学院十二五规划建议的制定，与会同志一致认为：
一是认清形势，明确定位。要清醒看到我国高等教育发展的大环境和我省高校呈梯队发展的趋势，立足我院教学培训型的实际，明确办学指导思想，正确分析我院优势和不足，以迎评促建为契机，以改革创新为动力，以人为本，以办特色教育为生命线，让广大师生凝心聚力共绘学院美好蓝图。
二是以教学为中心，做到教学育人、管理育人、服务育人。要做到工作有制度，执行有力度，扎扎实实地开展各项工作：一要加大学科专业建设，突出能力培养。要以开拓进取、不断创新的精神，打造教学团队，搞好教学工作，加大学科建设投入，在特色专业、精品课程上不断取得新发展，又好又快地走出一条创新之路、特色之路、强校之路。二要加强教学基础设施建设。在学院总体规划下，继续加大教学基本建设投入，进一步完善实训基地和实验室建设，将课堂的理论教育和实践的技能培养融为一体，力求使学生学好吃透理论，熟练技巧，成为真正的应用型人才。三要加强学生管理工作。在抓好专业课学习的同时，通过丰富多彩的文娱和社会实践活动，提升学生综合素质，增强学生就业能力。四要与时俱进地改革招生就业体制。要适应我国高考政策和形势的发展以及我省高校招生中发生的新情况，加大学生就业教育和创业教育，把学与考、学与用结合起来，灵活的调整招生就业策略，让学生能就业、就好业。五要强化人力资源管理，将引进名师专家和培养校内教学骨干、管理骨干相结合，构建结构合理的师资队伍、管理队伍、后勤服务队伍。
学院院长马建就研讨制定中的学院十二五规划纲要建议做出要求：
一是指导思想要明确。规划的制定要从我省经济社会发展战略出发，服务区域经济发展的需要。同时规划的制定要依据省教育厅十二五教育规划，深刻把握其内容和要求。规划的制定更要切合合财实际。
二是在制定规划的过程中要突出五点。一要突出办学质量；二要突出师资队伍建设；三要突出学科专业建设；四要突出办学特色的形成；五要突出提升办学层次。
三是理清办学理念。首先要思考办什么学和怎么办学，培养什么样的人才和怎么培养人。其次要理顺管理体制。将现代大学制度建设和民办高校特点融为一体，将建章立制和组织保证相结合，着力于各要素内在机制和各要素之间联动机制建设，以此保证董事会决策大事，做到科学化；院长负责，专家治校，做到规范化；党委把握方向，政治保证常态化；教（工）代会权力监督，办学民主化。第三要确立以人才培养为根本，以教学为中心，教学以教师为本的思想，搞好师资队伍建设。
四是成立学院十二五规划建议起草小组，要在目前已形成的框架性文字基础上，再广泛征求意见、反复修改，形成文本，报董事会和教代会通过。
会上，党委书记程荣朝，副董事长李凤鸣，副院长贾海基、朱华银、程勇、严成根，党委委员程健先后发言。
最后，韩移旺书记指出，此次学习研讨既有理论高度和深度，又切合学院实际，达到领会上级文件精神，形成共识，谋求合财发展的目的，既有必要也很重要。今后，党政中心组学习要经常采用专题学习的形式，围绕学院中心工作谋求科学发展。
